👨 Имеют ли право удерживать годовую премию по исполнительному производству?
имеют ли право высчитывать годовую премию по исполнительному производству
Сергей здравствуйте! С годовой премии взыскание по исполнительному производству производится. Ниже привожу норму в отношении доходово с которых не производится взыскание, но премии среди них нет.
kodeks.systecs.ru/zakon/fz-229/» title=»Федеральный закон №229-ФЗ
» Об=»» исполнительном=»» производстве»»=»»>
kodeks.systecs.ru/zakon/fz-229/» title=»Федеральный закон №229-ФЗ
» Об=»» исполнительном=»» производстве»»=»»>Федеральный закон №229-ФЗ»Об исполнительном производстве»Актуальная редакция закона 229-ФЗ от 14.11.2017 с изменениями, вступившими в силу с 25.11.2017
ОГЛАВЛЕНИЕ /
Глава 11 /
Статья 101 229-ФЗ — Виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание
▪ Взыскание не может быть обращено на следующие виды доходов:
1) денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью;
▪ денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда в связи со смертью кормильца;
▪ денежные суммы, выплачиваемые лицам, получившим увечья (ранения, травмы, контузии) при исполнении ими служебных обязанностей, и членам их семей в случае гибели (смерти) указанных лиц;
▪ компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф;
▪ компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам в связи с уходом за нетрудоспособными гражданами;
▪ ежемесячные денежные выплаты и (или) ежегодные денежные выплаты, начисляемые в соответствии с законодательством Российской Федерации отдельным категориям граждан (компенсация проезда, приобретения лекарств и другое);
▪ денежные суммы, выплачиваемые в качестве алиментов, а также суммы, выплачиваемые на содержание несовершеннолетних детей в период розыска их родителей;
▪ компенсационные выплаты, установленные законодательством Российской Федерации о труде:
а) в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность;
▪ в связи с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику;
в) денежные суммы, выплачиваемые организацией в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака;
10) пенсии по случаю потери кормильца, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета;
11) выплаты к пенсиям по случаю потери кормильца за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации;
12) пособия гражданам, имеющим детей, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета, государственных внебюджетных фондов, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов;
13) средства материнского (семейного) капитала, предусмотренные Федеральным законом от 29 декабря 2006 года N 256-ФЗ «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей»;
14) суммы единовременной материальной помощи, выплачиваемой за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов, внебюджетных фондов, за счет средств иностранных государств, российских, иностранных и межгосударственных организаций, иных источников:
▪ в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами;
д) за оказание содействия в выявлении, предупреждении, пресечении и раскрытии террористических актов, иных преступлений;
15) суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок, за исключением туристических, выплачиваемой работодателями своим работникам и (или) членам их семей, инвалидам, не работающим в данной организации, в находящиеся на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные учреждения, а также суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок для детей, не достигших возраста шестнадцати лет, в находящиеся на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные учреждения;
16) суммы компенсации стоимости проезда к месту лечения и обратно (в том числе сопровождающего лица), если такая компенсация предусмотрена федеральным законом;
▪ По алиментным обязательствам в отношении несовершеннолетних детей, а также по обязательствам о возмещении вреда в связи со смертью кормильца ограничения по обращению взыскания, установленные пунктами 1 и 4 части 1 настоящей статьи, не применяются.
🗣 Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте.
☑ Задолженность по алиментам на несовершеннолетних детей за предыдущие периоды взыскивайте одновременно с удержанием алиментов за текущие периоды.
В организацию поступил исполнительный лист напрямую от взыскателя Удержания по нему и перечисления взыскателю бухгалтер должен производить два раза в месяц — с аванса и с окончательного расчета или один раз в месяц — только с выплаты зарплаты за тот месяц, за который она начислена? В соответствии со ст. 137 ТК РФ удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами.
Исходя из этого, существует мнение, что удержание с должника соответствующей суммы должно осуществляться один раз в месяц при окончательном расчете его дохода.
Похожие вопросы
Высчитывают ли с премии по исполнительному листу, если в этом месяце уже вычли 50%с заработной платы? » Иркутск Увы, вправе высчитать. Согласно ст. 138 ТК РФ, действительно, общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 50 процентов заработной платы. Однако, в соответствии со ст. 129 ТК РФ, премия является частью заработной платы. Соответственно, если уже было удержание из основной части з/п, но без учета премии, значит порог удержания в 50% работодателем еще не превышен. Высчитывают ли с премии по исполнительному листу, если в этом месяце уже вычли 50%с заработной платы?
Из каких доходов работников удерживаются алименты и прочие удержания по судебным исполнительным листам 1) с заработной платы, начисленной работникам за фактически отработанное время или за выполненную работу, исходя из установленных должностных окладов (ставок), предусмотренных системой оплаты труда; 18-2) деньги, находящиеся на банковских счетах в банках второго уровня в виде накоплений на капитальный ремонт общего имущества объекта кондоминиума, за исключением взысканий на основании судебных решений по делам о неисполнении обязательств по договорам, заключаемым в целях проведения капитального ремонта общего имущества объекта кондоминиума;
▪ суммы, получаемые должником в виде пособия на детей по утере кормильца;
Сумма списания с зарплатного счета
Имеют ли приставы право списать деньги с премии работника а) Для граждан — ФИО, место жительства (место пребывания), а для должника также — дата и место рождения, место работы (если оно известно) и для должника, являющегося ИП, также — дата и место его государственной регистрации в качестве ИП, ИНН. Все необходимые документы отправляются работодателю должника почтой. Бумаги высылаются заказным письмом. Обычно все полученные документы передаются директору организации. Он должен подписать постановление и передать его на исполнение бухгалтерии.
В соответствии с п.2 ст.99 закона №229-ФЗ, при исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано:
Имеют ли право удерживать годовую премию по исполнительному производству 12) пособия гражданам, имеющим детей, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета, государственных внебюджетных фондов, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов; в) денежные суммы, выплачиваемые организацией в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака;
▪ денежные суммы, выплачиваемые лицам, получившим увечья (ранения, травмы, контузии) при исполнении ими служебных обязанностей, и членам их семей в случае гибели (смерти) указанных лиц;
Здравствуйте. У меня имеются 2 кредита и займы . По кредитам банк снимает 50% Имеют ли право судебные приставы удерживать 50% с премии так же как и с заработной платы ?
Могут ли приставы удержать деньги с премии Если же Вы банку платите по графику, то обращение взыскания на Вашу заработную плату в этом случае закону не противоречит.
Таким образом, если банк по кредитам удерживает из Вашей заработной платы 50% на основании судебного приказа или исполнительного листа, то приставы не вправе удержитьва из Вашей заработной платы еще что-либо. Здесь целесообразно будет получить у работодателя справку о перечислении заработной платы на конкретный счет, а от банка — подтверждение списания 50% заработной платы по исполнительным листам. Далее с этими справками Вам будет необходимо обратиться к судебному приставку, чтоб он принял меры к недопущению взыскания сверх установленного законом ограничения.
Возможно ли взыскание алиментов за прошедший период?
Удержания по кредиту: не больше половины
Удержания по исполнительным листам: определяем сумму и сроки удержания в сложных ситуациях Данная задолженность рассчитывается исходя из заработка сотрудника за указанный период. А удерживать ее надо из текущих выплат одновременно с алиментами за очередной месяц (с учетом ограничения в 70% от выплачиваемой суммы, установленного п. 3 ст. 99 Закона № 229-ФЗ), вплоть до полного погашения. То есть при первой после получения судебного приказа выплате у работника может быть удержано до 70% заработка, если это необходимо для погашения задолженности по алиментам, образовавшейся с января. Как уже упоминалось, при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей можно удерживать до 70% заработка. А вот при взыскании в пользу банка — не более половины заработка. Как совместить эти два правила в рассматриваемом случае? Обратимся к положениям пункта 1 статьи 111 Закона № 229-ФЗ. Там сказано: если взысканной с должника суммы недостаточно для удовлетворения в полном объеме всех требований по всем исполнительным документам, устанавливается очередность.
Согласно пункту 1 статьи 99 Закона № 229-ФЗ, размер удержания исчисляется из суммы, оставшейся после налогообложения. Значит, в данном случае величина удержания будет определяться исходя из 9 064 руб. (10 000 — (10 000 — 1 400×2) × 13%). Соответственно, общая сумма удержания по исполнительным листам составит 4 532 руб. (9 064 2). Из них во исполнение требования по уплате алиментов будет переведено 3 021, 33 руб. (9 064 × 1/3), а оставшаяся часть (1 510, 67 руб.) будет перечислена банку для погашения долга по кредиту.
Сколько процентов приставы могут удерживать из зарплаты
С какой части зарплаты удерживаются приставами если есть премия Бухгалтер или кассир, выдающие работникам заработную плату, должны удерживать из зарплаты должника указанный в постановлении процент денежных средств, а затем в трехдневный срок перечислять или выплачивать их взыскателю долга. Если в организации есть возможность выдавать своим работникам авансовые платежи, то 50 процентов может также удерживаться и с них. Лицо имеет право оспорить принятое решение и вернуть удержанные деньги. Удержание части оплаты труда по исполнительному листу Закон позволяет судебным приставам снимать часть денежных средств с зарплатной карты гражданина в счет оплаты исполнительного листа по решению суда. Подобное возможно, если у человека имеется задолженность перед организациями, государством или иными лицами.
Не следует делать попыток скрыться от пристава, вступать с ним во враждебные отношения. Исполнители в качестве меры пресечения имеют право наложить запрет должнику перемещаться в пределах страны или на выезд за границу. Если должник сам не может продолжать платить по своим долгам, то по закону к погашению долга могут привлечь его родственников. Усугублять неприятности, связанные с выплатой долга, не стоит.
§ С какой части заработной платы платятся (удерживают) алименты
Содержание статьи:
